1. Изменения в трудовом законодательстве в 2022-2023 годах и новые обязанности работодателя: новые правила приема на работу отдельных категорий работников, объединение фондов и как это отразилось на работе кадрового специалиста, новые кадровые отчеты.
2. Кадровое делопроизводство в 2023 году:
•    порядок составления и содержание локальных нормативных актов работодателя, ознакомление работников с локальными нормативными актами, внесение изменений в локально нормативные акты с учетом всех актуальных изменений;
•    порядок приема на работу в 2023 году с учетом изменений 2022-2023 годов;
•    обязательные кадровые документы работодателя.
3. Электронный документооборот в кадровой работе (ЭКДО):
•    обмен электронными документами: правила и порядок действий при переходе;
•    какие документы оформлять при ЭКДО;
•    оформление кадровых документов в электронном виде;
•    в какие документы работодателя необходимо внести изменения;
•    цифровые подписи при ЭКДО.
4. Проверки ГИТ в 2023 году.
5. Обзор планируемых изменений в трудовом законодательстве и кадровом делопроизводстве в 2023 году.