ЭЛКОД: Электронные трудовые книжки от А до Я: практикум для кадровика
Семинар
10 декабря 2021

Электронные трудовые книжки от А до Я: практикум для кадровика

Для кого: начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу, бухгалтера, ведущего кадровое делопроизводство
240 мин
6 000 руб.

Описание

1. Шесть алгоритмов действий кадровика при предъявлении документов о стаже в ходе приема на работу:

•  работник устраивается впервые в 2021 году;

•  работник предъявляет трудовую книжку;

•  работник предъявляет трудовую книжку и пишет заявление о переходе на электронную трудовую книжку;

•  работник предъявляет трудовую книжку с записью об увольнении и форму СТД-Р;

•  работник предъявляет только СТД-Р или СТД-ПФР;

•  работник потерял трудовую книжку.

2. Порядок выдачи трудовой книжки работникам, которые отказались от ее ведения.

3. Выдача работникам сведений о трудовой деятельности по форме СТД-Р:

•  каким работникам нужно выдавать СТД-Р;

•  в каких случаях работодатель обязан выдавать СТД-Р;

•  какие сведения попадают в форму СТД-Р;

•  сроки выдачи формы СТД-Р.

4. Обновленная форма сведений о трудовой деятельности работников СЗВ-ПФР.

5. Формирование отчета СЗВ-ТД, изменения с 1 августа 2021 года:

•  на каких работников предоставляется отчет;

•  при наступлении каких кадровых мероприятий возникает обязанность по предоставлению СЗВ-ТД;

•  в чем отличия в предоставлении СЗВ-ТД в 2021 году по сравнению с 2020 годом;

•  как заполнять «Код выполняемой функции» после июля 2021 года;

•  в какие сроки предоставлять СЗВ-ТД при приемах и увольнениях.

6. Сложные и нестандартные вопросы оформления отчета по форме СЗВ-ТД:

•  переводы работника;

•  переименование работодателя;

•  переименование структурных подразделений, должности;

•  исправление ошибок и неточных сведений;

•  признание временного перевода постоянным;

•  предоставление СЗВ-ТД на совместителей, на единственного учредителя;

•  порядок исправления сведений;

•  должен ли работодатель предоставлять информацию о поданных работником заявлениях у других работодателей.

7. Административная ответственность в 2022 году за непредоставление или неполное предоставление сведений в ПФР.

8. Работа с бумажными трудовыми книжками продолжается: на что обратить внимание.

Лектор

Юрист по трудовому праву, ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, занимающийся разработкой и проведением тематических семинаров и конференций различного уровня по вопросам применения трудового законодательства и кадрового делопроизводства, автор многочисленных методических материалов и статей по кадровому делопроизводству, проверкам ГИТ.

Купить

Также вам может быть интересно

Семинар
Актуально
02.02.2022
Семинар
Актуально
Хит
07.02.2022
Курс профессиональной переподготовки
  • Объем: 250 ак. часов
  • Диплом о профессиональной переподготовке Диплом о профессиональной переподготовке
Курс повышения квалификации
  • Объем: 72 ак. часа
  • Удостоверение о повышении квалификации Удостоверение о повышении квалификации
Гид по разделу «Образование»