ЭЛКОД: Расписание мероприятий
Показаны записи 1-20 из 67.

1. Изменения в порядке признания затрат на обеспечение нормальных условий труда и противоэпидемиологические мероприятия.

2. Как условия трудового договора влияют на налоговые последствия. Контроль за соблюдением минимального размера оплаты труда; последствия несоблюдения. Новый взгляд на установление и выплату премий.

3. Применение пониженных тарифов страховых взносов отдельными категориями плательщиков. Заполнение отчетности по страховым взносам.

4. Учет субсидий на выплату заработной платы.

5. Учет затрат на оплату труда в период простоя производства.

6. Выплаты при увольнении, в том числе по соглашению сторон. Разбираемся с налогами и страховыми взносами. Заполнение и представление персонифицированной отчетности.

7. Налоговые и административные последствия выплаты заработной платы позднее установленного срока.

8. Компенсационные выплаты:

  • служебные поездки;
  • разъездной характер работы;
  • переезд в другую местность;
  • медосмотры;
  • использование личного имущества.

Какие документы необходимо оформить, чтобы не было проблем при проверке.

9. Используем резервы на выплату отпускных.

10. Типичные ошибки, допускаемые налоговыми агентами при исчислении и перечислении НДФЛ. Изменения в НДФЛ с 2020 года.

11. Типичные ошибки, допускаемые налогоплательщиками при исчислении страховых взносов. Изменения в страховых взносах с 2020 года.

Подробнее

1. Блокировка счета по инициативе банка. Правовые основы для блокировки. Меры, принимаемые банками:

  • отказ от проведения операции по счету;
  • приостановление операций;
  • отказ в ДБО (дистанционном банковском обслуживании);
  • отказ от заключения договора банковского счета;
  • иные меры.

2. Действия при возникновении проблем с банком. Алгоритм реабилитации клиента. Обращение в МВК (межведомственная комиссия при ЦБ РФ).

3. Блокировка счета по инициативе налогового органа. Причины для блокировки счетов. Особенности работы с заблокированным счетом.

4. Отмена блокировки счета в различных ситуациях: из-за неподачи налоговой отчетности; для обеспечения исполнения решения по проверке; из-за неуплаты по требованию инспекции; в других случаях.

Подробнее

1. Общие вопросы

  • Влияние особых условий пандемии на расчеты между организациями: форс-мажор, дефицит ликвидности, оформление первичных документов.
  • Понятие и классификация неденежных расчетов и операций. Соотношение гражданско-правового, бухгалтерского и налогового регулирования неденежных операций.

2. Товарообменные (бартерные) операции

  • Гражданско-правовые особенности договора мены, их бухгалтерские и налоговые последствия.
  • Проблема несовпадения данных бухгалтерского и налогового учета товарообменных (бартерных) операций и пути ее решения; конкретные примерах.
  • Бухгалтерская выручка и налоговая база, бухгалтерские и налоговые расходы, расчеты по НДС.

3. Новация и отступное

  • Понятие новации и отступного: сходство и различие.
  • Соотношение новации и отступного с товарообменными (бартерными) операциями.
  • Бухгалтерский и налоговый учет при новации и отступном.

4. Зачет

  • Условия зачета.
  • Классификация (виды) зачетов.
  • Требования к документальному оформлению.
  • Схемы зачетов.
  • Бухгалтерский учет и налогообложение при зачете: налог на прибыль; особенности расчетов по НДС.
Подробнее

1. Состав и правила оценки дебиторской и кредиторской задолженности в бухгалтерском учете.

2. Учет погашения дебиторской и кредиторской задолженности путем взаимозачета.

3. Инвентаризация дебиторской и кредиторской задолженности. Документальное оформление результатов инвентаризации.

4. Срок исковой давности. Прерывание и прекращение срока исковой давности. Как период пандемии влияет на течение срока исковой давности.

5. Списание просроченной дебиторской и кредиторской задолженности.

6. Организация проводит взыскание по суду: основные заблуждения и ошибки бухгалтера.

7. Риски при переносе срока списания дебиторской и кредиторской задолженности. Судебная практика.

8. Реализация права требования долга: особенности учета у сторон сделки.

9. Целесообразность создания резервов в налоговом учете, обязанность резервирования в бухгалтерском учете.

10. Создание резервов по сомнительным долгам в бухгалтерском и налоговом учете. Спорные вопросы по отчислениям в налоговый резерв, списания «дебиторки» через резерв (использования резерва).

Подробнее

На вебинаре мы рассмотрим, как в условиях кризиса провести сокращение затрат на оплату труда персонала без рисков для организации.

Лектором будет продемонстрирован алгоритм решения задачи, позволяющий принимать самые правильные кадровые решения как во время коронавируса, так и после, который также успешно применяется многими клиентами компании «ЭЛКОД».

Подробнее

1. Запрос котировок в электронной форме.

  • Порядок проведения процедуры по новым правилам.
  • Специфический порядок заключения контракта – плюсы и минусы для участников контрактной системы.

2. Малые закупки.

  • Первопричины и цели введения «института малых закупок».
  • Разбираемся с порядком проведения.
  • Роль оператора электронной площадки при проведении «малой закупки».
  • Конкуренция или выбор заказчика? Контроль или вседозволенность? Читаем нормы закона буквально.

3. Закупки у единственного поставщика.

  • Что поменялось в закупках у единственного поставщика.
  • Последствия пандемии или продолжаем закупать по п. 9 ч. 1 ст. 93 Федерального закона №44-ФЗ.
  • Электронная малая закупка=закупка у единственного поставщика.
Подробнее

НДФЛ

1. Изменения в законодательстве в 2020 году.

2. Обязанности налогового агента по НДФЛ.

3. Уточнение даты фактического получения по отдельным видам доходов.

4. Сроки перечисления НДФЛ, удержанного налоговым агентом.

5. Требования к отчетности по НДФЛ.

6. Порядок предоставления стандартных налоговых вычетов.

Страховые взносы

1. Изменения в законодательстве в 2020 году.

2. Объект обложения страховыми взносами и их плательщики.

3. База по страховым взносам. Максимальная база для начисления страховых взносов.

4. Тарифы страховых взносов.

5. Разграничение выплат (облагаемые и не облагаемые страховыми взносами) при исчислении взносов.

6. Отчетность по страховым взносам. Вопросы заполнения и представления.

Подробнее

Вебинар посвящен вопросам кадрового аудита, а именно проверке соответствия системы кадровых документов требованиям законодательства и недопущению штрафов и санкций в этой области.

Лектором будет продемонстрирован алгоритм решения данной задачи, успешно применяемый многими клиентами компании «ЭЛКОД».

Подробнее

1. Сроки представления отчетности для пострадавших и не пострадавших отраслей.

2. Порядок исполнения обязательств по уплате налога на прибыль за 2019 год, за первый квартал и за второе полугодие. Погашение задолженности частями.

3. Отсрочка по налогам: кто имеет право, порядок обращения, механизм реализации.

4. Переход в течение 2020 года на уплату ежемесячных авансовых платежей исходя из фактически полученной прибыли и возможность уплачивать только квартальные авансовые платежи.

5. Если налоги перечислены с нарушением срока: что грозит – штрафы или только пени?

6. Другие изменения в 25 главе НК РФ, применяющиеся с 1 января 2020 года.

7. Порядок признания затрат на реализацию противоэпидемиологических мер, расширенный список расходов.

8. Учет субсидий для целей налогообложения прибыли и влияние на НДС.

9. Последствия списания налоговой задолженности.

10. Учет расходов в периоде отсутствия доходов, в период простоя. Учет затрат на аннулированные производственные заказы.

11. Учет дебиторской и кредиторской задолженности.

12. Учет затрат по кредитам и займам, влияние на учет доходов и расходов арендных каникул.

13. Сложные и спорные вопросы определения налоговой базы по НДС:

  • премии (скидки, бонусы);
  • установление цены в у.е.;
  • безвозмездная передача;
  • передача в рекламных целях;
  • недостачи, порчи, брак.

14. Применение налоговых вычетов (возможность переноса и частичного применения вычетов, вычеты при возврате товаров, вычеты по командировочным расходам, по основным средствам, по кассовым чекам).

15. Раздельный учет входного НДС при осуществлении облагаемых и необлагаемых операций; применение правила 5%.

16. Анализ свежей арбитражной практики.

Подробнее

На вебинаре мы рассмотрим, как компания без рисков сможет обеспечить готовность к возобновлению своей деятельности и безопасность труда для сотрудников, возвращающихся к работе.

Лектором будет продемонстрирован алгоритм безопасного возобновления и осуществления деятельности организаций и предпринимателей после снятия карантина, который уже успешно применяется многими клиентами компании «ЭЛКОД».

Подробнее

1. Какие активы признаются нематериальными для целей бухгалтерского и налогового учета: условия признания НМА.

2. НМА в бухгалтерском и налоговом учете: определение первоначальной стоимости НМА, ее изменение, определение срока полезного использования, амортизация НМА, документальное «сопровождение», списание НМА.

3. Изменения в учете НМА в 2020 году.

4. Доработка, модернизация НМА.

5. Переход на удаленный режим работы: как учитывать программное обеспечение и пользование удаленным сервисом.

6. Отражение в учете НМА: ноу-хау, товарный знак, изобретение, полезные модели, аудиовизуальные произведения.

Подробнее
  • Меры поддержки бизнеса.Меры поддержки малых и средних предприятий (МСП).
  • Меры поддержки МСП пострадавших отраслей.
  • Меры поддержки пострадавших отраслей без привязки к статусу МСП.
  • Меры поддержки для отдельных категорий организаций.
  • Новые обязанности работодателей.
Подробнее

1. Работа с заявлениями работников о способе получения ими сведений о трудовой деятельности. Решение противоречивых вопросов по работе с заявлениями, организация учета заявлений работников, решение сроков их хранения.

2. Порядок выдачи трудовой книжки работникам, которые отказались от ее ведения. Внесение записей в трудовую книжку, практические рекомендации и примеры записей.

3. Формирование нового отчета СЗВ-ТД: на каких работников предоставляется отчет, при наступлении каких кадровых мероприятий, особенности заполнения отчета при первичном представлении в Пенсионный фонд РФ, какие сведения попадают о периодах трудовой деятельности до 1 января 2020 года.

4. Какими документами и как будет подтверждаться трудовой стаж работников.

5. Сложные и нестандартные вопросы оформления отчета по форме СЗВ-ТД при оформлении переводов работника, переименовании работодателя, переименованиях структурных подразделений, переименовании должности. Исправление ошибок и неточных сведений, предоставление сведений о работнике по состоянию на 1 января 2020 года, предоставление СЗВ-ТД на совместителей, на единственного учредителя.

6. Новые виды административной ответственности работодателей.

Подробнее

1. Какие изменения внесла в работу бухгалтерии пандемия.

  • О предоставлении бухгалтерской отчетности за 2019 год в ГИР БО (не только о сроках).
  • О предоставлении исправленной бухгалтерской отчетности за 2019 год в ГИР БО.
  • Особенности документального подтверждения расходов за период нерабочих дней.

2. Актуальные вопросы промежуточной бухгалтерской отчетности за 2020 год.

  • Исполнение каких документов сделает отчетность достоверной (на примере аренды).
  • Применение нововведений 2020 года: ПБУ 18/02, ПБУ 16/02, ПБУ 13/02.
  • Кто разъясняет возникающие проблемы.

3. Что нового может ждать бухгалтера в 2021 году.

  • Программа разработки ФСБУ на 2020-2021 годы: планы и реальность.
  • Досрочное применение: возможно ли изменение учетной политики не с начала года.

4. ФСБУ 5/2019 «Запасы». Бухгалтерский учет.

  • Критерии отличия запасов от основных средств (на примере проблемных видов активов). Изменения в сфере применения стандарта. Возможности его неприменения и неполного применения.
  • Специфика оценки незавершенного производства и готовой продукции. Прямые и косвенные расходы в себестоимости продукции.
  • Новые моменты в оценке приобретаемых запасов: приобретение с отсрочкой (рассрочкой) платежа, со скидкой, при оплате в неденежной форме и за счет заемных средств.
  • Что такое дисконтирование (приведенная стоимость) и где оно уже применяется в российских ПБУ.  Как определить ставку дисконтирования в целях ФСБУ 5/2020.
  • Себестоимость запасов, остающихся от операций с основными средствами. Отличия от оценки аналогичных ценностей, предназначенных для продажи.
  • Как учитывать запасы, предназначенные для создания внеоборотных активов – сохраняют ли силу рекомендации Минфина РФ.
  • Обесценение запасов. Чистая стоимость продажи и справедливая (рыночная) стоимость – в чем их сходство и различия.
  • Новые моменты в условиях выбытия запасов и раскрытии информации о них.
  • Либеральные переходные положения.
  • Как новое ФСБУ может повлиять на споры о прямых и косвенных расходах в налоговом учете.

5. ФСБУ 25/2018. Бухгалтерский учет аренды. Базовая модель учета у арендатора, у арендодателя.

6. Изменения в бухгалтерском учете и налог на имущество.

Подробнее

Цель курса:

  • получить знания в области правового регулирования контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд с целью реализации принципов, закрепленных в законодательстве РФ;
  • овладеть практическими навыками работы, необходимыми для организации работы по проведению закупок товаров, работ, услуг в соответствии с действующим законодательством;
  • минимизировать финансовые риски и наступление административной ответственности заказчика при проведении закупки, а также при заключении и исполнении контракта.

 

Курс адресован руководителю организации-заказчика, председателю закупочной комиссии, руководителю контрактной службы.

 

В результате обучения Вы будете знать:

  • основные положения законодательства РФ о регулируемых закупках, которыми должен руководствоваться руководитель организации-заказчика при закупках товаров, работ, услуг;
  • порядок организации закупок.

и научитесь:

  • оптимизировать ресурсы организации в процессе планирования и осуществления закупок;
  • обжаловать решения контрольных органов для защиты интересов организации-заказчика;
  • минимизировать риски наступления административной и иных видов ответственности для организации-заказчика и работников организации.

 

Структура курса.

Модуль 1. Основы контрактной системы.

  • Основные понятия (термины) контрактной системы.
  • Принципы контрактной системы.
  • Нормативная правовая база контрактной системы.

Модуль 2. Информационное обеспечение закупки.

  • Единая информационная система.
  • Официальный сайт.
  • Идентификационный код закупки, каталог товаров, работ, услуг.
  • Электронные площадки, специализированные электронные площадки, единый агрегатор торговли.

Модуль 3. Контрактная служба/контрактный управляющий.

  • Положение о контрактной службе.
  • Функции контрактной службы/контрактного управляющего.

Модуль 4. Планирование закупок.

  • Утверждение и ведение планов закупок.
  • Утверждение и ведение планов-графиков закупок.
  • Нормирование в сфере закупок.
  • Начальная (максимальная) цена контракта. Методы определения начальной максимальной цены контракта.

Модуль 5. Общие правила при проведении закупок.

  • Описание объекта закупки (техническое задание).
  • Применение национального режима.
  • Преимущества, устанавливаемые в контрактной системе.
  • Единые и дополнительные требования к участникам закупки. Регистрация и аккредитация участников закупок.
  • Правила оценки заявок.
  • Обеспечительные и антидемпинговые меры при проведении закупок.

Модуль 6. Способы определения поставщиков.

  • Порядок проведение конкурса в электронной форме.
  • Порядок проведения электронного аукциона.
  • Проведение запроса котировок в электронной форме.
  • Проведение запроса предложений в электронной форме.
  • Осуществление закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя).

Модуль 7. Контракты.

  • Условия контрактов, установленные законодательством РФ.
  • Правила определения размера штрафа, пени.
  • Банковское и казначейское сопровождение контрактов.
  • Исполнение, изменение, расторжение контракта.
  • Экспертиза.
  • Реестр контрактов.

Модуль 8. Контроль и ответственность в сфере закупок.

  • Реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей).
  • Обжалование действий (бездействий) заказчика, уполномоченного органа/учреждения, специализированной организации, комиссии по осуществлению закупок, членов комиссии, должностных лиц контрактной службы, контрактного управляющего, оператора электронной площадки.
  • Органы, осуществляющие контроль.
  • Административная ответственность за несоблюдение требований законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок; нарушение порядка осуществления закупок; нарушение порядка ведения реестра контрактов и РНП; нарушение порядка и (или) сроков возврата денежных средств, внесенных в качестве обеспечения заявок; нарушение порядка заключения, изменения контракта; несоблюдение требований законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок по государственному оборонному заказу.
  • Иные формы ответственности.

Итоговое тестирование.

 

Рекомендуемая продолжительность обучения: 8 недель.

 

Перечень документов, предоставляемых слушателем для зачисления в группу:

1) копия паспорта (первый разворот и страница с информацией о регистрации);

2) копия диплома о высшем/среднем профессиональном образовании;

3) заявление о зачислении в группу (бланк предоставляется);

4) согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).

 

Документ по окончании обучения: удостоверение о повышении квалификации.

Удостоверение о повышении квалификации


Цель курса:

  • получение знаний о принципах правового регулирования закупочной деятельности отдельных видов юридических лиц (заказчиков) в РФ в соответствии с требованиями Федерального закона №223-ФЗ с учетом последних изменений;
  • овладение практическими навыками, необходимыми заказчикам и участникам закупок для работы в соответствии с Федеральным законом №223-ФЗ.

Курс адресован:

  • руководителям организаций-заказчиков;
  • сотрудникам, обеспечивающим закупки у заказчиков;
  • членам закупочных комиссий;
  • участникам закупки (поставщикам, исполнителям, подрядчикам);
  • иным заинтересованным лицам, желающим повысить уровень своей квалификации в сфере закупок по 223-ФЗ.

Структура курса.

Раздел 1. Обзор основных положений.

  • Цели и принципы законодательства, регулирующего закупочную деятельность.
  • Субъекты регулирования.
  • Сферы применения Федерального закона №223-ФЗ, общие случаи и исключения.

Раздел 2. Нормативно-правовая база закупочной деятельности.

  • Антимонопольные требования при проведении закупок.
  • Нормы Федерального закона «Об электронной подписи» №63-ФЗ.
  • Применение Гражданского кодекса Российской Федерации при закупках.
  • Иное законодательство и подзаконные акты, регулирующие закупочную деятельность.

Раздел 3. Информационное обеспечение закупки.

  • Единая информационная система, официальный сайт, электронные площадки.
  • Порядок и сроки размещения сведений.
  • Требования к извещению, документации, протоколам.
  • Отчеты по результатам.

Раздел 4. Планирование закупок.

  • Правила формирования планов закупок.
  • Случаи корректировки планов закупок.

Раздел 5. Разработка Положения о закупке.

  • Порядок разработки Положения о закупке: содержание Положения о закупке, типовое Положение о закупке, присоединение к Положению о закупке.
  • Общие требования к закупкам: критерии оценки; обеспечительные меры; комиссия.
  • Требования к участникам закупки.
  • Описание объекта закупки (техническое задание), требования законодательства о техническом регулировании.
  • Способы закупок: конкурентные или неконкурентные; открытые, закрытые или электронные; дополнительные инструменты; порядок проведения закупок.

Раздел 6. Особенности участия в закупке у субъектов малого и среднего предпринимательства.

  • Отдельные заказчики, которые обязаны проводить закупки у субъектов малого и среднего предпринимательства.
  • Порядок проведения закупок, особенности проведения закупок в электронной форме.
  • Форма ежегодного отчета.

Раздел 7. Приоритет товаров российского происхождения, работ, а также услуг, выполняемых, оказываемых российскими лицами.

  • Практика применения Постановления Правительства РФ от 16 сентября 2016 г. №925.
  • Примеры расчета соотношения долей российского и иностранного товара (работ, услуг) в смешанном предложении участника.
  • Обзор разъясняющих писем Федеральных органов исполнительной власти, административная практика.

Раздел 8. Договоры.

  • Порядок заключения и исполнения договоров.
  • Реестр договоров, порядок ведения.

Раздел 9. Контроль и ответственность.

  • Обжалование действий / бездействия заказчика, комиссии по осуществлению закупок, оператора электронной площадки, защита прав участников закупки.
  • Реестр недобросовестных поставщиков (исполнителей, подрядчиков).
  • Ведомственный контроль закупочной деятельности.
  • Административная ответственность за нарушения законодательства о закупках отдельных видов юридических лиц.

Итоговое тестирование.

Рекомендуемая продолжительность обучения: 4 недели.

Перечень документов, предоставляемых слушателем для зачисления в группу:

1) копия паспорта (первый разворот и страница с информацией о регистрации);

2) копия диплома о высшем/среднем профессиональном образовании. Если фамилия в дипломе не совпадает с фамилией в паспорте, к пакету документов необходимо приложить документ, на основании которого изменена фамилия (копия свидетельства о браке и т.д.);

3) заявление о зачислении в группу (бланк предоставляется);

4) согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).

Удостоверение о повышении квалификации


Цель курса:

  • получить знания о принципах правового регулирования закупочной деятельности в сфере государственных закупок;
  • овладеть практическими навыками работы, необходимыми участникам закупок.

 

Курс адресован руководителям и специалистам тендерных отделов, отделов сбыта, снабжения и закупок.

 

В результате обучения Вы будете знать:

  • основные механизмы участия в государственных и муниципальных закупках;
  • правовые основы законодательства Российской Федерации о Контрактной системе в сфере закупок;

и научитесь:

  • защищать интересы участника закупки в контрольных органах;
  • снижать финансовые риски при участии в закупках и исполнении контрактов.
  • работать на электронных площадках;
  • осуществлять подготовку заявки и заключать контракты.

 

Структура курса.

Модуль 1.  Общие положения.

  • Обзор законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок.
  •  Основные понятия (термины) контрактной системы.
  • Особенности закупок, осуществляемых бюджетным, автономным учреждениями, ГУП, МУП и иными юридическими лицами.

Модуль 2. Информационное обеспечение закупки.

  • Единая информационная система.
  • Электронные площадки.
  • Специальный счет.
  • Организация электронного документооборота.

Модуль 3. Правила определения поставщиков.

  • Антимонопольные требования.
  • Единые и дополнительные требования к участникам закупки.
  • Преимущества, устанавливаемые для СМП и СОНО, организаций инвалидов, для организаций и предприятий УИС.
  • Правила оценки заявок.
  • Применение национального режима.
  • Виды обеспечений при закупках. Антидемпинговые меры.

Модуль 4. Способы определения поставщиков.

  • Электронные аукционы.
  • Конкурсы в электронной форме.
  • Запрос котировок в электронной форме.
  • Запрос предложений в электронной форме.
  • Осуществление закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя).

Модуль 5. Контракты.

  • Условия контрактов, установленные законодательством РФ.
  • Правила определения размера штрафа, пени.
  • Реестр контрактов.
  • Исполнение, изменение, расторжение контракта.

Модуль 6. Контроль. Ответственность.

  • Реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей).
  • Административная ответственность.
  • Иные формы ответственности.

Модуль 7. Защита прав участников закупки.

  • Права и обязанности заказчиков и участников размещения заказа при обращении в контрольный орган.
  • Сроки направления жалобы.
  • Содержание жалобы.
  • Рассмотрение жалоб.
  • Размещение информации на официальном сайте.
  • Практическое задание.

Итоговое тестирование.

 

Рекомендуемая продолжительность обучения: 4 недели.

 

Перечень документов, предоставляемых слушателем для зачисления в группу:

1) копия паспорта (первый разворот и страница с информацией о регистрации);

2) копия диплома о высшем/среднем профессиональном образовании;

3) заявление о зачислении в группу (бланк предоставляется);

4) согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).

 

Документ по окончании обучения: удостоверение о повышении квалификации.

Удостоверение о повышении квалификации


Курс дистанционного обучения "Контрактная система в сфере закупок, работ и услуг" (144 ак.часа)
Базовый уровень
  • Многодневный курс
  • График занятий:
10900 руб.

Цель курса: повышение квалификации, уровня знаний и профессиональных навыков специалистов и руководителей, работающих в сфере закупок и поставок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

 

Курс адресован:

  • представителям государственных и муниципальных заказчиков;
  • сотрудникам бюджетных учреждений, уполномоченных организаций и учреждений, специализированных организаций, участникам закупок;
  • сотрудникам автономных учреждений, государственных, муниципальных унитарных предприятий и иных юридических лиц, которым предоставляются средства из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации;
  • сотрудникам компаний-поставщиков товаров, работ, услуг;
  • иным заинтересованным лицам, желающим повысить уровень своей квалификации в сфере регулируемых закупок.

Настоящий курс может быть использован для подготовки и повышения квалификации специалистов и руководителей любых организаций независимо от их вида, объемов и поставляемой продукции и услуг.

 

Структура курса.

 

Модуль 1. Общие положения Федерального закона о контрактной системе.

Модуль 2. Информационное обеспечение закупки.

Модуль 3.  Контрактная служба/контрактный управляющий.

Модуль 4. Планирование закупок.

Модуль 5. Правила определения поставщиков.

Модуль 6. Способы определения поставщиков.

Модуль 7. Контракты.

Модуль 8. Контроль. Ответственность.

Модуль 9. Обжалование действий (бездействия) заказчика, уполномоченного органа/ учреждения, специализированной организации, комиссии по осуществлению закупок, ее членов, должностных лиц контрактной службы, контрактного управляющего, оператора электронной площадки.

Итоговое тестирование.

 

Рекомендуемая продолжительность обучения: 10 недель.

 

Перечень документов, предоставляемых слушателем для зачисления в группу:

1) копия паспорта (первый разворот и страница с информацией о регистрации);

2) копия диплома о высшем/среднем специальном образовании. Если фамилия в дипломе не совпадает с фамилией в паспорте, к пакету документов необходимо приложить документ, на основании которого изменена фамилия (копия свидетельства о браке и т.д.);

3) заявление о зачислении в группу (бланк предоставляется);

4) согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).

Все документы предоставляются в АНО ДПО «Центр образования «ЭЛКОД» до начала обучения.

 

Документ по окончании обучения: удостоверение о повышении квалификации.

Удостоверение о повышении квалификации


Цели курса:

  • реализация принципа профессионализма заказчика, закрепленного в Федеральном законе №44-ФЗ от 05.04.2013 «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
  • получение знаний о принципах правового регулирования в контрактной системе в РФ;
  • овладение практическими навыками работы необходимыми участникам контрактной системы;

 

Курс адресован:

  • председателям и членам закупочных комиссий;
  • руководителям, сотрудникам контрактных службы, контрактных управляющих;
  • специалистов, работающих в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
  • участникам закупки (поставщикам, исполнителям, подрядчикам);
  • иным заинтересованным лицам, желающим повысить уровень своей квалификации в сфере регулируемых закупок.

Профессиональную переподготовку могут пройти специалисты и руководители любых организаций независимо от их вида, объемов поставляемой продукции и услуг.

 

Программа курса.

1. Основы контрактной системы.

2. Нормативная правовая база контрактной системы.

3. Нормативная правовая база контрактной системы.

4. Контрактная служба/контрактный управляющий.

5. Планирование закупок.

6. Правила определения поставщиков.

7. Способы определения поставщиков.

8. Контракты.

9. Мониторинг, контроль, аудит и защита прав и интересов участников закупок.

10. Обжалование действий (бездействий) заказчика, уполномоченного органа/ учреждения, специализированной организации, комиссии по осуществлению закупок, ее членов, должностных лиц контрактной службы, контрактного управляющего, оператора электронной площадки.

11. Организация закупочной деятельности в соответствии с Федеральным законом №223-ФЗ от 18.07.2011.

Итоговое тестирование.

 

Рекомендуемая продолжительность обучения: 12 недель.

 

Перечень документов, предоставляемых слушателем для зачисления в группу:

1) копия паспорта (первый разворот и страница с информацией о регистрации);

2) копия диплома о высшем/среднем специальном образовании. Если фамилия в дипломе не совпадает с фамилией в паспорте, к пакету документов необходимо приложить документ, на основании которого изменена фамилия (копия свидетельства о браке и т.д.);

3) заявление о зачислении в группу (бланк предоставляется);

4) согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).

Все документы предоставляются в АНО ДПО «Центр образования «ЭЛКОД» до начала обучения.

 

Документ по окончании обучения: диплом о профессиональной переподготовке.

Диплом о профессиональной переподготовке


Практика применения контрактной системы в сфере закупок товаров, работ и услуг заказчиками (40 ак.часов)
Профессиональный уровень
  • Многодневный курс
  • График занятий:
6900 руб.

Цель курса:
•    получить знания о практике применения принципов правового регулирования закупочной деятельности в сфере закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд;
•    овладеть практическими навыками работы, необходимыми участникам закупок для организации работы по проведению закупок товаров, работ, услуг в соответствии с действующим законодательством;
•    минимизировать финансовые риски и предотвратить наступление административной ответственности заказчика при проведении закупки, а также заключении и исполнении контракта.

 

Курс адресован членам закупочной комиссии, сотрудникам контрактной службы, контрактным управляющим, имеющим опыт работы в сфере государственных закупок.

 

В результате обучения Вы будете знать особенности правового регулирования деятельности организации-заказчика при закупках товаров, работ, услуг с учетом изменений законодательства в 2020 году и научитесь снижать финансовые риски при участии в закупках и исполнении контрактов.

 

Структура курса.
Раздел 1. Основы контрактной системы.
•    Основные понятия (термины) контрактной системы.
•    Информационное обеспечение. Единая информационная система.
•    Обзор последних изменений законодательства.
Раздел 2. Планирование закупок.
•    Утверждение и ведение планов-графиков закупок.
•    Нормирование в сфере закупок.
•    Обзор методов определения начальной максимальной цены контракта, цены единиц товара, работ, услуг.
Раздел 3.Общие правила при проведении закупок.
•    Описание объекта закупки (техническое задание).
•    Применение национального режима.
•    Преимущества, устанавливаемые в контрактной системе.
•    Единые и дополнительные требования к участникам закупки.
•    Правила оценки заявок.
•    Обеспечительные и антидемпинговые меры при проведении закупок.
Раздел 4. Общий порядок определения поставщиков (исполнителей, подрядчиков).
•    Порядок проведения конкурса в электронной форме.
•    Порядок проведения электронного аукциона.
•    Проведение запроса котировок в электронной форме. 
•    Проведение запроса предложений в электронной форме.
•    Осуществление закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя).
Раздел 5. Контракты.
•    Условия контрактов, установленные законодательством РФ.
•    Правила определения размера штрафа, пени.
•    Исполнение, изменение, расторжение контракта.
•    Реестр контрактов.
Раздел 6. Ответственность за нарушения законодательства в сфере контрактной системы. 
•    Реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей).
•    Административная ответственность за несоблюдение требований законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок.
•    Иные формы ответственности.
Итоговое тестирование.

 

Рекомендуемая продолжительность обучения: 4 недели.

 

Перечень документов, предоставляемых слушателем для зачисления в группу:
1) копия паспорта (первый разворот и страница с информацией о регистрации);
2) копия диплома о высшем/среднем профессиональном образовании. Если фамилия в дипломе не совпадает с фамилией в паспорте, к пакету документов необходимо приложить документ, на основании которого изменена фамилия (копия свидетельства о браке и т.д.);
3) заявление о зачислении в группу (бланк предоставляется);
4) согласие на обработку персональных данных (бланк предоставляется).

 

Документ по окончании обучения: удостоверение о повышении квалификации.

Удостоверение о повышении квалификации