Для организации и проведения специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работодатель создает специальную комиссию, которая утверждает перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест (ч. 1, 5 ст. 9 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ).
Решение об отнесении конкретных рабочих мест к аналогичным принимает эксперт организации, проводящей СОУТ, а потом это решение утверждается комиссией по проведению СОУТ. Такой порядок рекомендует Минтруд в Письме от 15.02.2016 N 15-1/В-484.
Ведомство также отмечает, что одновременно нужно учитывать признаки аналогичности, указанные в п.6 ст.9 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ.
На заметку: специальная оценка проводится в отношении каждого рабочего места из перечня. На аналогичных рабочих местах - в отношении только 20 процентов от общего числа таких мест (но не меньше двух мест). При этом результаты оценки распространяются на все аналогичные рабочие места (ч. 1 ст. 16 Закона N 426-ФЗ).
О других важных нюансах проведения СОУТ можно узнать из подборки документов «Охрана труда – 2016».
Как определить аналогичные рабочие места при проведении СОУТ
Возможности: решение об отнесении рабочих мест к аналогичным принимается экспертом организации с учетом признаков аналогичности, установленных Федеральным законом №426-ФЗ.
Ссылки на документы доступны только пользователям КонсультантПлюс - клиентам компании «ЭЛКОД».
Дополнительную информацию по приобретению СПС КонсультантПлюс Вы можете получить
ЗДЕСЬ.
Еще по этой теме
Новости
- Минфин подготовил важные изменения в НК РФ: изучаем Законопроект
- Часть сотрудников организации попадает под прогрессивную шкалу НДФЛ. В связи с этим у них снижается доход. Каким образом оформить доплату, чтобы размер выплат на руки не изменился?
- Как поставщику провести корректировку реализации в прошлом отчетном периоде?
- Товары использовались как выставочные образцы и пришли в негодность: что с НДС и налогом на прибыль
- Можно ли включить в график сменности сверхурочную работу
Мероприятия
- Готовимся к отчетной кампании за полугодие: налог на прибыль, НДС, НДФЛ с учетом изменений 2025 года
- Первый опыт реализации налоговой реформы – 2025. Проверки. Налоги. Отчетность
- Расчеты с работниками в различных хозяйственных ситуациях. Особенности оформления и налоги в 2025 году
- Участник заявил о выходе из общества: налоговые последствия
- Если участник ООО заявил о выходе из общества: налоговые последствия