Реорганизация юрлица в форме присоединения: как считать базу по страховым взносам

В Письме от 16.05.2017 N 03-15-06/29543 Минфин России сообщил, что при реорганизации в форме присоединения база для начисления страховых взносов не передается правопреемнику «по наследству» (в отличие от других прав и обязанностей). И поэтому у организации-правопреемника нет оснований для учета в базе для начисления страховых взносов выплат и вознаграждений в пользу физических лиц, ранее начисленных в присоединившейся к ней организации.
Ведомство разъясняет, что расчетным периодом по страховым взносам признается календарный год (п. 1 ст. 423 НК РФ). Но в случае реорганизации в форме присоединения расчетный период для присоединяемой компании заканчивается в день завершения реорганизации, то есть в момент внесения записи в ЕГРЮЛ (п. 3 и 7 ст. 55 НК РФ). Поэтому присоединяемая организация должна исчислить и уплатить страховые взносы, подлежащие уплате по итогам расчетного периода, а ее правопреемник не сможет включить в расчет базы выплаты, произведенные до присоединения.
На заметку: ранее в Письме от 28.07.2016 N 17-3/В-295 Минтруд тоже указывал, что при реорганизации в форме преобразования расчетным периодом для организации-правопреемника является период со дня ее создания до окончания календарного года. Причем при определении базы для начисления страховых взносов данная организация не вправе учитывать выплаты и иные вознаграждения, начисленные в пользу работников в реорганизованной организации.
В то же время большинство судов, включая высших арбитров, по анализируемому вопросу занимают противоположную позицию (см. Определение ВС РФ от 26.05.2016 N 305-КГ16-4870 по делу N А40-82624/15, Постановления АС ЦО от 09.10.2014 по делу N А64-234/2014 и проч.).