При заполнении табличной части формы СЗВ-ТД в графе 5 «Трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение» подраздела «Наименование» указывается, в частности, наименование структурного подразделения в том случае, если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор с работником (пп. 2.5.4 Порядка заполнения формы СЗВ-ТД).
В консультации эксперт Минтруда напоминает, что обязательными для включения в трудовой договор является условие о месте работы. А в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, – место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения (ст. 57 ТК РФ). Кроме того, в трудовом договоре могут предусматриваться дополнительные условия, в частности, уточнение места работы с указанием структурного подразделения и его местонахождения (ч. 4 ст. 57 ТК РФ).
Бухгалтерам
Кадровикам
