Роструд рассказал о подходе к проведению трудовых проверок: что учесть работодателям

Возможности: в 2024 году плановые трудовые проверки проводятся в отношении работодателей с высокой категорией риска, а внеплановые – только в законодательно установленных случаях (например, по требованию прокурора на основании обращений работников).

В Информации Роструда от 14.03.2024 сообщается, что благодаря риск-ориентированному подходу результативность трудовых проверок по итогам 2023 года превысила 88%, то есть нарушения выявляются практически в 9 из 10 проверок.

Отметим, что до 2030 года плановые контрольные мероприятия проводятся только в отношении тех работодателей, кто отнесен к категории высокого риска. При определенных обстоятельствах ГИТ вправе исключить плановое контрольное (надзорное) мероприятие из соответствующего плана.

Читать далее

Данный фрагмент новости доступен только авторизованным пользователям. Зарегистрируйтесь или войдите в аккаунт, чтобы продолжить чтение.

На сайте ЭЛКОД доступны актуальная правовая и профессиональная информация, экспертные консультации и практические материалы для специалистов. Здесь можно быстро найти необходимые документы, разъяснения законодательства и решения для рабочих задач.

  • Актуальная информация — новости законодательства, аналитические материалы и экспертные разъяснения.
  • Правовая база — документы, судебная практика и готовые решения в системе «КонсультантПлюс».
  • Консультации экспертов — помощь по вопросам права, бухгалтерского учёта, налогообложения и кадров.
  • Обучение — семинары, вебинары и курсы для повышения квалификации.
  • Полезные сервисы — инструменты для электронной отчётности и документооборота.
Читайте подробнее

Еще по этой теме

Подборки

Справочная информация