Иностранный работник не открыл банковский счет: можно ли перечислить зарплату его родственнику

Возможности: если иностранный работник имеет вид на жительство, то работодатель может по заявлению работника перечислять зарплату его родственнику. Риски: если иностранный работник не имеет вида на жительство, то работодатель должен перечислять заработную плату в безналичном порядке только на специальный счет работника, так как это будет являться валютной операцией.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором (ч. 5 ст. 136 ТК РФ). Если условие о специальном порядке выплаты зарплаты, в том числе на счет другого лица, предусмотрено трудовым договором или дополнительным соглашением к нему, то работник может подать заявление о перечислении зарплаты на счет другого получателя (ч. 2 ст. 57 ТК РФ).

В Консультации от 12.11.2025 эксперт региональной ГИТ обращает внимание на особенности перечисления заработной платы работникам – иностранцам в зависимости от наличия вида на жительства на территории РФ.

В соответствии с валютным законодательством иностранные граждане, постоянно проживающие на территории РФ на основании вида на жительство, признаются резидентами, а иностранные граждане, временно пребывающие или временно проживающие на территории РФ, признаются нерезидентами (пп. «б» п. 6, пп. «а» п. 7 ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 10.12.2003 N 173-ФЗ, абз. 11, 12, 13 п. 1 ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ).

Выплата заработной платы работнику-иностранцу, не имеющему вида на жительство (временно проживающему или временно пребывающему в РФ, в том числе высококвалифицированному специалисту без вида на жительство), признается валютной операцией (пп. «а» п. 7, п. 9 ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 10.12.2003 N 173-ФЗ, Постановление Двенадцатого арбитражного апелляционного суда от 18.06.2025 N 12АП-1487/2025 по делу N А57-12395/2024). Расчеты с иностранным работником - нерезидентом необходимо производить только в безналичном порядке на специальный счет, выплата зарплаты иному лицу по заявлению работника не предусмотрена (ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 10.12.2003 N 173-ФЗ).

При этом постоянно проживающий в РФ иностранец, у которого есть вид на жительство, в том числе высококвалифицированный специалист, признается резидентом (пп. «б» п. 6 ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 10.12.2003 N 173-ФЗ). Выплата такому иностранцу заработной платы не будет являться валютной операцией, поэтому заработная плата выплачивается в общем порядке, в том числе зарплата может быть выплачена по заявлению работника на счет в банке третьего лица.

На заметку: подробно о способах выплаты зарплаты иностранному работнику рассказано в Вопросе: Как выплатить заработную плату иностранному работнику? (Консультация эксперта, 2025) {КонсультантПлюс}.

Читайте подробнее

Еще по этой теме

Записи мероприятий

Справочная информация

Библиотека